STATUT

Polskiego Stowarzyszenia na rzecz Osób z Niepełnosprawnością Intelektualną

ROZDZIAŁ I

POSTANOWIENIA OGÓL NE

Art. 1

• 1. Polskie Stowarzyszenie na rzecz Osób z Niepełnosprawnością Intelektualną zwane dalej Stowarzyszeniem, jest organizacją pozarządową, niedochodową i samo pomocową. Reprezentuje interesy, wypowiada się i działa na rzecz i w imieniu osób z niepełnosprawnością intelektualną w Polsce, ich rodzin i opiekunów.

 

• 2. Polskie Stowarzyszenie na rzecz Osób z Niepełnosprawnością Intelektualną ( używające w latach 1991 – 2015 nazwy Polskie Stowarzyszenie na Rzecz Osób z Upośledzeniem Umysłowym) jest kontynuatorem działalności założonego w roku 1963 Komitetu Pomocy Dzieciom Specjalnej Troski przy Towarzystwie Przyjaciół Dzieci oraz kół tere nowych, przemianowanego od 1984 roku na Krajowy Komitet Pomocy Osobom z Upośledzeniem Umysłowym. Dotyczy to w szczególności kontynuowania członkostwa Komitetu Po mocy Dzieciom Specjalnej Troski (od 1970 r.) w Międzynarodowej Lidze Stowarzyszeń na Rzecz Osób z Upośledzeniem Umysłowym – obecnie: Inclusion International.

 

• 3. Polskie Stowarzyszenie na rzecz Osób z Niepełnosprawnością Intelektualną działa na pod stawie prawa o stowarzyszeniach, zgodnie z porządkiem prawnym i Konstytucją RP.

 

• 4. Stowarzyszenie jest zarejestrowane i ma osobowość prawną. Jednostkami terenowymi Stowarzyszenia są Koła, o których mowa w rozdziale V, a które mogą uzyskiwać osobowość prawną na podstawie uchwały Walnego Zebrania Członków Koła oraz uchwały Zarządu Głównego Stowarzyszenia.

Koła   bez   osobowości    prawnej    korzystają    z    osobowości           prawnej Stowarzyszenia na podstawie pełnomocnictw Zarządu Głównego.

 

• 5. Koła Polskiego Stowarzyszenia na rzecz Osób z Niepełnosprawnością Intelektualną, posiadające osobowość prawną, pozostają w strukturach Stowarzyszenia jako jego terenowe jednostki organizacyjne, są podporządkowane władzom Stowarzyszenia, określonym w rozdziale IV Statutu Stowarzyszenia oraz realizują cele Stowarzyszenia w formach i przy pomocy środków działania przewidzianych w tym statucie.

 

• 6. Stowarzyszenie używa znaku (logotypu) w kształcie prostokąta, z obrazem otwierających się drzwi i sylwetką osoby wychodzącej z ciemności ku słońcu, z napisem: „Otwórz my przed nimi życie” oraz skrótu PSONI .

 

Art. 2

• 1. Terenem działania Stowarzyszenia jest obszar Rzeczy pospolitej Polskiej.

 

• 2. Siedzibą naczelnych władz Stowarzyszenia jest miasto Warszawa.

 

• 3. Stowarzyszenie jest członkiem Inclusion Europe – Europejskiego Związku Stowarzyszeń Osób z Niepełnosprawnością Intelektualną i Ich Rodzin oraz może być członkiem krajowych i zagranicznych organizacji o celach działalności zbliżonych do celów statutowych Sto warzy szenia.

 

Art. 3

Działalność Stowarzyszenia opiera się na  pracy społecznej ogółu członków  i wolontariuszy nie będących członkami Stowarzyszenia. Do prowadzenia działalności Stowarzyszenie może zatrudniać pracowników, także spośród swoich członków.

 

ROZDZIAŁ II

MISJA, CELE I ŚRODKI DZIAŁANI A

 

Art. 31

Misją Stowarzyszenia jest:

• dbanie o godność, szczęście i jakość życia osób z niepełnosprawnością intelektualną, ich równoprawne miejsce w rodzinie i w społeczeństwie,
• wspieranie rodzin osób z niepełnosprawnością intelektualną we wszystkich obszarach życia i sytuacjach, a zwłaszcza w ich gotowości niesienia pomocy

 

Art. 4

Celem Stowarzyszenia jest działanie na rzecz wyrównywania szans osób z niepełnosprawnością intelektualną , tworzenia warunków przestrzegania wobec nich praw człowieka, prowadzenia ich ku aktywnemu uczestnictwu w życiu społecznym , działanie na rzecz ochrony ich zdrowia oraz wspieranie ich rodzin.

 

Art. 5

Cele określone w art. 4 Stowarzyszenie realizuje przez:

• 1. Inicjowanie i występowanie z wnioskami o uregulowani a prawne gwarantujące przestrzeganie praw człowieka wobec osób z niepełnosprawnością intelektualną i zaspokajanie ich po trzeb w zakresie opieki medycznej , rehabilitacji, edukacji, szkoleni a zawodowego i ustawicznego , pracy, mieszkalnictwa, niezbędnej opieki, udziału w kulturze i rekreacji w integracji z otwartym środowiskiem, a także wspierania w samodzielnym, niezależnym życiu oraz zabezpieczenia socjalnego, ochrony i pomocy prawnej.

• 2. Inicjowanie i  występowanie   z   wnioskami   o   uregulowania   prawne w  zakresie  niezbędnych  form  pomocy  dla  rodzin  i  opiekunów  osób z niepełnosprawnością intelektualną .

 

• 3. Inicjowanie i występowanie z wnioskami o uregulowania prawne w sprawie tworzenia dzieciom i dorosłym osobom z niepełnosprawnością intelektualną, przebywającym w placówkach opieki całkowitej , sprzyjających warunków rozwoju, godnego  życia w integracji z otwartym środowiskiem tak dalece, jak tylko jest to możliwe oraz przestrzegania wobec nich praw człowieka.

 

• 4. Tworzenie osobom z niepełnosprawnością intelektualną warunków decydowania w swoich sprawach zarówno w rodzinach, jak i w placówkach oraz w formach wsparcia, z których korzystają.

 

• 5. Udzielanie wsparcia swoim członkom z niepełnosprawnością intelektualną , aby sami mogli występować w swoim imieniu, między innymi poprzez doradztwo, szkolenie, asystowanie i opiekę prawną , a także występowanie w interesie indywidualnych osób z niepełnosprawnością intelektualną .

 

• 6. Tworzenie warunków włączania dzieci, młodzieży i dorosłych, jako indywidualnych osób i jako grup, w tok normalnego życia, korzystania przez nich z ogólnodostępnej infrastruktury społecznej i form życia społecznego, z zapewnieniem im, w razie potrzeby, odpowiedniego wsparcia, zwłaszcza w postaci specjalistycznej pomocy, doradztwa i asysty.

 

• 7. Prowadzenie różnorodnych usług, m.in. w formie placówek i zespołów kompleksowej, wielospecjalistycznej pomocy, w szczególności w zakresie wczesnej interwencji, rehabilitacji, działalności leczniczej, terapii, edukacji, rewalidacji i wychowania, m.in. w ramach wychowania przedszkolnego , wczesnego wspomagania rozwoju, realizacji obowiązku szkolnego i obowiązku nauki , a także edukacji obywatelskiej, wypoczynku oraz działalności rehabilitacyjno – rekreacyjnej, kulturalnej, sportowej i innej wynikającej z  idei aktywnego życia przy pełnym włączeniu w życie grup rówieśniczych i lokalnej społeczności; organizowanie dowozu itp., z uwzględnieniem niezbędnej opieki we wszystkich formach.

 

• 8. Prowadzenie dla osób dorosłych form indywidualnego wsparcia w niezależnym, samodzielnym życiu ( m. in. w formie asystenta osobistego) , różnych form mieszkalnictwa , w tym chronionego i wspomaganego, szkolenia zawodowego i przygotowania do pracy oraz aktywnego poszukiwania i pośrednictwa pracy, zatrudnienia chronionego i wspomaganego na otwartym rynku pracy , a także edukacji ustawicznej.

• 9. Inicjowanie i prowadzenie różnorodnych form pomocy rodzinom, a w szczególności:
  • grup samopomocowych,
  • grup wsparcia,
  • usług wspomagających rodzinę w wypełnianiu jej obowiązków wobec osoby z niepełnosprawnością w domu i poza nim, również w sytuacjach kryzysowych,
  • placówek stałego i czasowego pobytu,
  • informacji, doradztwa, poradnictwa, terapii psychologicznej, pomocy ofiarom przemocy i wypadków ,

 

• 10. Prowadzenie na zlecenie, w szczególności organów rządowych i samorządowych oraz ze środków własnych, form nowatorskich i eksperymentalnych służących realizacji celów Stowarzyszenia.

 

• 11. Określanie i przestrzeganie wymagań etycznych oraz działalność informacyjna wobec członków i pracowników Stowarzyszenia, a w szczególności wobec pracujących bezpośrednio z osobami z niepełnosprawnością intelektualną .

 

• 12. Zachęcanie różnych osób do podejmowania zadań w charakterze wolontariuszy oraz tworzenie warunków dla ich działalności.

 

• 13. Współpracę z organami władzy rządowej, samorządowej, organizacjami pozarządowymi, Kościołem Katolickim i innymi związkami wyznaniowymi, a także placówkami , w tym naukowymi i osobami fizycznymi dla realizacji celów statutowych.

 

• 14. Działalność ekspercką i inspirowanie badań naukowych w dziedzinie niepełnosprawności intelektualnej oraz współdziałanie w ich prowadzeniu, a także przyczynianie się do stosowania wyników badań w praktyce.

 

• 15. Prowadzenie działalności edukacyjnej i szkoleniowej oraz doskonalenia zawodowego w stosunku do osób i grup, których wiedza, praca i zaangażowanie mogą być przydatne do realizacji celów statutowych Stowarzyszenia, a w szczególności członków i pracowników Stowarzyszenia, pracowników ochrony zdrowia, edukacji, pomocy społecznej, wymiaru sprawiedliwości, opiekunów, asystentów rodzin i osób niepełnosprawnych oraz wolontariuszy.

 

• 16. Prowadzenie działalności wydawniczej.

 

• 17. Prowadzenie działalności informacyjnej , popularyzatorskiej i innej, mogącej wpływać na wzrost akceptacji i zrozumienia osób z niepełnosprawnością intelektualną.

• 18. Współpracę z organizacjami międzynarodowymi i zagra nicznymi, Unią Europejską i krajami w niej stowarzyszonymi oraz społecznościami i instytucjami w różnych krajach, zwłaszcza europejskich.

 

• 19. Gromadzenie funduszy na działalność Stowarzyszenia.

 

• 20. Inną działalność korzystną dla realizacji celów statutowych Stowarzyszenia.

 

Art. 51

• 1. Stowarzyszenie prowadzi nieodpłatną działalność pożytku publicznego w zakresie:
  1. 11.Z Wydawanie książek
  2. 12.Z Wydawanie     wykazów     oraz     list     ( np.                                      adresowych, telefonicznych)
  3. 14.Z Wydawanie czasopism i pozostałych periodyków
  4. 19.Z Pozostała działalność wydawnicza
  5. 21.Z Stosunki międzyludzkie ( public relations) i komunikacja
  6. 19.Z Badania    naukowe    i    prace    rozwojowe    w                                      dziedzinie pozostałych nauk przyrodniczych i technicznych
  7. 20.Z Badania naukowe i prace rozwojowe w dziedzinie nauk społecznych i humanistycznych
  8. 10.Z Działalność związana z wyszukiwaniem miejsc pracy i pozyskiwaniem pracowników
  9. 20.Z Działalność agencji pracy tymczasowej
  10. 30.Z Pozostała działalność związana z udostępnianiem pracowników
  11. 12.Z Działalność organizatorów turystyki
  12. 30.Z Działalność związana z organizacją targów, wystaw  i kongresów
  13. 10.Z Wychowanie przedszkolne
  14. 20.Z Szkoły podstawowe
  15. 31. A Gimnazja
  16. 32. C Szkoły specjalne przysposabiające do pracy
  17. 42. A Zakłady      kształcenia       nauczycieli       i      kolegia pracowników służb społecznych
  18. 51.Z Pozaszkolne formy edukacji sportowej oraz zajęć sportowych i rekreacyjnych
  19. 52.Z Pozaszkolne formy edukacji artystycznej
  20. 59. B Pozostałe pozaszkolne formy edukacji, gdzie indziej niesklasyfikowane
  21. 60.Z Działalność wspomagająca edukację
  22. 10.Z Działalność szpitali
  23. 90. A Działalność fizjoterapeutyczna
  24. 90.E Pozostała działalność w zakresie opieki zdrowotnej, gdzie indziej niesklasyfikowana
  25. 10.Z Pomoc społeczna z zakwaterowaniem zapewniająca opiekę pielęgniarską

26. 20.Z Pomoc społeczna z zakwaterowaniem dla osób z zaburzeniami psychicznymi
27. 30.Z Pomoc społeczna z zakwaterowaniem dla osób w podeszłym wieku i osób niepełnosprawnych
28. 90.Z Pozostała pomoc społeczna z zakwaterowaniem
29. 10.Z Pomoc społeczna bez zakwaterowania dl a osób w podeszłym wieku i osób niepełnosprawnych
30. 91.Z Opieka dzienna nad dziećmi
31. 99.Z Pozostała   pomoc   społeczna    bez     zakwaterowania, gdzie indziej niesklasyfikowana
32. 04.Z Działalność obiektów kulturalnych
33. 01. A Działalność bibliotek
34. 01.Z – Działalność związana z wystawianiem przedstawień artystycznych,
35. 19.Z Pozostała działalność związana ze sportem
36. 11.Z Działalność         organizacji         komercyjnych    i pracodawców
37. 99.Z Działalność pozostałych organizacji członkowskich, gdzie indziej niesklasyfikowana
38. 39.Z Pozostały transport lądowy pasażerski, gdzie indziej niesklasyfikowany.

 

• 11.    Stowarzyszenie  może   prowadzić    odpłatną   działalność      pożytku publicznego w zakresie:

1. 99.Z Pozostała sprzedaż detaliczna prowadzona poza siecią sklepową, straganami i targowiskami,
2. 39.Z Pozostały    transport    lądowy   pasażerski,    gdzie                indziej niesklasyfikowany,
3. 29.Z Pozostała usługowa działalność gastronomiczna 4. 79. 12.Z Działalność organizatorów turystyki,
4. 30.Z Pomoc społeczna z zakwaterowaniem dla osób w podeszłym wieku i osób niepełnosprawnych,
5. 10.Z Pomoc społeczna bez zakwaterowania dla osób w podeszłym wieku i osób niepełnosprawnych,
6. 59. B – Pozostałe pozaszkolne formy edukacji, gdzie indziej niesklasyfikowane.
7. 29.Z Pozostała działalność rozrywkowa i rekreacyjna.

 

• 2. Stowarzyszenie może prowadzić działalność gospodarczą związaną i w rozmiarach służących realizacji celów statutowych, z której dochód przeznaczany będzie wyłącznie na te cele.

 

• 3. Działalność gospodarczą , mogą prowadzić także Koła z osobowością prawną.

 

• 4. Stowarzyszenie oraz Koła z osobowością prawną mogą tworzyć i uczestniczyć w spółkach kapitałowych, przy czym zysk osiągany z tego

tytułu     może     być     przeznaczony   wyłącznie      na     cele  statutowe  Stowarzyszenia.

 

ROZDZIAŁ III

CZŁONKOWIE , I CH PRAWA I OBOWIĄZKI

Art. 6 Członkowie Stowarzyszenia dzielą się na:

• zwyczajnych,
• wspierających,

 

Art. 7

• 1. Członkami zwyczajnymi mogą być rodzice osób z niepełnosprawnością intelektualną , osoby z niepełnosprawnością intelektualną posiadające świadomość członkostwa, inni niż rodzice członkowie rodzin, opiekunowie prawni i faktyczni oraz przyjaciele, w tym profesjonaliści zaangażowani w pracę dla ich dobra.

 

• 2. Członkostwo zwyczajne uzy skuje się po  złożeniu pisemnej  deklaracji i podjęciu przez Zarząd Koła uchwały o przyjęciu w poczet członków Stowarzyszenia.

 

• 3 Członek zwyczajny Stowarzyszenia ma:

1. czynne i bierne prawo wyborcze do władz Stowarzyszenia,
2. prawo do   zgłaszania   wniosków   w sprawie  działalności  Stowarzyszenia,
3. prawo do korzystania z niezbędnych form pomocy prowadzonych przez Stowarzyszenie dla osób z niepełnosprawnością intelektualną i ich

 

• 4 Formy pomocy członkom z niepełnosprawnością intelektualną w realizowaniu ich praw członkowskich określa regulamin przyjęty przez Zarząd Główny.

 

• 5 Członek zwyczajny Stowarzyszenia ma obowiązek:

1. przestrzegać postanowień Statutu, regulaminów oraz uchwał władz Stowarzyszenia,
2. lojalnie dbać o dobre imię Stowarzyszenia i przestrzegać zasad etycznych określonych przez Zgromadzenie Elektorów,
3. aktywnie przyczyniać się do rozwoju i umacniania Stowarzyszenia oraz realizacji jego celów m.in. przez podejmowanie zadań służących bezpośrednio realizacji celów Stowarzyszenia,
4. wpłacać regularnie składki członkowskie.

 

• 6 Utrata członkostwa zwyczajnego następuje w razie:

1. zgonu członka,

2. dobrowolnej rezygnacji zgłoszonej na piśmie do Zarządu Koła,
3. skreślenia z listy członków z powodu niepłacenia składek p rzez okres jednego roku, pomimo pisemnego upomnienia,
4. wykluczenia uchwałą Zarządu Koła w przypadku rażącego działania na szkodę Stowarzyszenia, po uprzednim zaproszeniu zainteresowanego do złożenia wyjaśnień. Decyzję o wykluczeniu podejmuje, w formie uchwały, Zarząd Koła, większością co najmniej 2/3 głosów w obecności 2/3 członków Zarządu, po zasięgnięciu pisemnej opinii Komisji Od decyzji Zarządu Koła przysługuje członkowi odwołanie do Zarządu Głównego w terminie 30 dni od daty powzięcia wiadomości. Zarząd Główny zobowiązany jest do zajęcia stanowiska w przedmiotowej sprawie w terminie 3 miesięcy.
5. wykluczenia uchwałą Zarządu Głównego w przypadku uporczywego, rażącego działania na szkodę Stowarzyszenia, gdy Zarząd Koła nie podjął czynności p rzewidzianych w 4. Od decyzji Z arządu Głównego o wykluczeniu przysługuje członkowi odwołanie do najbliższego Zgromadzenia Elektorów,
6. rozwiązania Koła.

 

• 7. Ponowne uzyskanie członkostwa zwyczajnego w przypadku osób:

1. skreślonych z   listy  członków  w związku z        6.    pkt. 3. może nastąpić decyzją Zarządu Koła po opłaceniu zaległości,
2. wykluczonych w związku z § pkt. 4. i 5. może nastąpić nie wcześniej niż po upływie 4 lat i wymaga każdorazowo zgody Zarządu Głównego.

 

Art. 8

• 1. Członkami wspierającymi są osoby fizyczne lub  prawne przyczyniające się materialnie do działalności statutowej Stowarzyszenia.

 

• 2. Członków wspierających przyjmuje Zarząd Koła na podstawie złożonego zobowiązania do minimum rocznego wspierania działalności.

 

• 3. Członkostwo wspierające ustaje w pół roku po wygaśnięciu zobowiązania.

 

• 4. Członek wspierający ma prawo do uzyskania informacji o sposobie wykorzysta nia jego wsparcia.

Art. 9

• 1. Członkami honorowymi mogą być osoby, które mają  szczególne zasługi dla Stowarzyszenia lub wybitne osiągnięcia w pracy na rzecz osób z niepełnosprawnością intelektualną .

• 2. Godność członka honorowego nadaje Zgromadzenie Elektorów na wniosek Zarządu Głównego lub Zarządu Koła poparty opinią Zarządu Głównego.

 

• 3. Członkowie honorowi są zwolnieni z obowiązku płacenia składek członkowskich. Mają prawa członków zwyczajnych z wyjątkiem biernego prawa wyborczego. Mają obowiązek przestrzegania postanowień Statutu i uchwał władz Stowarzyszenia.

 

Art. 10

Za   wybitne   zasługi   dla   realizacji    celów   Stowarzyszenia    przyznaje       się następujące odznaczenia:

• Dyplom Honorowy wraz z Kulą Doskonałości ,
• medal Fideliter et Constanter czyli Wiernie i

Wzór i tryb nadawania odznaczeń określa regulamin ustalony przez Zarząd Główny Stowarzyszenia.

 

 

ROZDZIAŁ IV

WŁADZE I ORGANY STOWARZYSZENIA

 

Art. 11

• 1. Władzami Stowarzyszenia są:
• Zgromadzenie Elektorów,
• Zarząd Główny.

 

• 11 . Organem kontroli Stowarzyszenia jest Centralna Komisja Rewizyjna.

 

• 2. Kadencja władz Stowarzyszenia i Centralnej Komisji Rewizyjnej trwa cztery lata.

 

• 3. Prezesem Zarządu Głównego, przewodniczącym Zarządu Koła oraz elektorem może być wyłącznie osoba, której udziałem stało się doświadczenie rodzicielstwa lub bycia rodzeństwem osoby z niepełnosprawnością intelektualną .

 

Art. 12

• 1. Zgromadzenie Elektorów   jest   najwyższą  władzą   Stowarzyszenia i zwoływane jest w trybie zwyczajnym i nad zwyczajnym.

 

• 2. W Zgromadzeniu E lektorów biorą udział z prawem głosu elektorzy wybrani przez Walne Zebrani a Kół, zgodnie z następującym ilościowym kluczem wyborczym : Koło, które ma zarejestrowanych do 500 członków wybiera 1 elektora, Koło, które ma zarejestrowanych więcej niż 500 członków wybiera 2 elektorów.

Art. 13

Do kompetencji Z gromadzenia Elektorów należy:

• ustalanie głównych kierunków działania Stowarzyszenia,
• uchwalanie minimalnej    wysokości   składki   członkowskiej                     oraz zasad jej pobierania i podziału,
• wybór Zarządu Głównego Stowarzyszenia oraz Centralnej Komisji Rewizyjnej w głosowaniu tajnym,
• rozpatrywanie sprawozdań Zarządu Głównego i Centralnej Komisji Rewizyjnej oraz udzielanie absolutorium ustępującemu Zarządowi Głównemu, na wniosek Centralnej Komisji Rewizyjnej,
• podejmowanie uchwał oraz wyrażanie opinii w sprawach szczególnej wagi związanych z materią objętą zakresem działania Stowarzyszenia,
• uchwalanie zmian w statucie Stowarzyszenia zgodnie z 20 § 2,
• podjęcie uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia i prze znaczeniu jego majątku w trybie przewidywanym w 32.

 

 

Art. 14

• 1. Zgromadzenie Elektorów zwoływane jest przez Zarząd Główny jeden raz w roku, w ciągu sześciu miesięcy po upływie roku kalendarzowego.

 

• 2. O terminie Zgromadzenia Elektorów oraz o proponowanym porządku obrad Zarząd Główny zawiadamia elektorów, co najmniej 15 dni przed terminem Z gromadzenia.

 

Art. 15

• 1. Nadzwyczajne Z gromadzenie Elektorów jest zwoływane z podanie m celu jego zwołania:
• na podstawie uchwały Zarządu Głównego,
• na wniosek Centralnej Komisji Rewizyjnej,
• na pisemny wniosek co najmniej 1/3 ogólnej liczby elek torów.

 

• 2. Zarząd Główny zwołuje Nadzwyczajne Z gromadzenie E lek torów w terminie 2 miesięcy od dnia otrzymania umotywowanego wniosku lub podjęcia uchwały.

 

• 3. Nadzwyczajne Z gromadzenie Elektorów obraduje wyłącznie nad sprawami, dla których zostało zwołane.

 

• 4. Postanowienie art. 14 § 2. stosuje się odpowiednio.

 

Art. 16

• 1. Zarząd Główny Stowarzyszenia składa się z 15 osób. W Zarządzie Głównym rodzice osób z niepełnosprawnością intelektualną stanowią minimum 2/3 składu osobowego.

Na pierwszym posiedzeniu Zarząd Główny wybiera spośród swojego grona:

• prezesa,
• trzech wiceprezesów,
• sekretarza,
• skarbnika,

przy obecności co najmniej 2/3 składu osobowego.

 

• 2. W przypadku zmniejszenia się w trakcie kadencji liczby członków Zarządu Głównego, Zarządowi przysługuje prawo uzupełnienia składu, jednak nie więcej jak 1/ 3 liczby członków pochodzących z wyboru.

 

• 3. Jeżeli liczba członków Zarządu Głównego pochodzących z wyboru zmniejszy się poniżej 10 osób, Zarząd Główny zwołuje Nadzwyczajne Zgromadzenie Sprawozdawczo – Wyborcze Elektorów w trybie określonym w art. 15 § 2, które dokonuje wyborów uzupełniających. Kadencja członków wybranych w wyborach uzupełniających wygasa wraz z kadencją pozostałych członków Zarządu Głównego.

 

• 4. Członkiem Zarządu Głównego nie może być osoba skazana prawomocnym wyrokiem za przestępstwo popełnione umyślnie lub przestępstwo skarbowe.

 

Art. 17

• 1. Do kompetencji Zarządu Głównego Stowarzyszenia należy:
• zarządzanie działalnością   oraz     gospodarowanie  majątkiem Stowarzyszenia,
• opiniowanie aktów prawnych i ich projektów zbieżnych z celami statutowymi Stowarzyszenia, a także podejmowanie inicjatyw na rzecz zmian w obowiązującym prawie ,
• uchwalanie planów działalności i budżetu Stowarzyszenia oraz sporządzanie sprawozdań z ich wykonania,
• wykonywanie uchwał Z gromadzenia Elektorów,
• rejestrowanie, nadzorowanie działalności, a w przypadkach

szczególnych przeprowadzanie likwidacji i wyrejestrowywanie Kół, w tym także Kół posiadających osobowość prawną,

• prowadzenie rejestru    placówek   i   innych   form   działalności                       w Kołach oraz określanie ich standardów,
• powoływanie zarządu komisarycznego w Kole, w którym władze Koła utraciły zdolność pełnienia swych funkcji statutowych celem zwołania, w okresie nie dłuższym niż 12 miesięcy, Nadzwyczajnego Walnego Zebrania Członków Koła dla wyboru nowych władz Koła oraz – do czasu  wyboru Zarządu – do

reprezentowania Koła oraz prowadzenia bieżącej działalności. W przypadku podjęcia przez Zarząd Główny decyzji o rozwiązaniu Koła – także w celu przeprowadzenia postępowania likwidacyjnego . Koszty likwidacji pokrywa się z majątku likwidowanego Koła.

• określanie trybu przeprowadzenia likwidacji i wyrejestrowania Koła oraz sposobu pokrywania kosztów z tym związanych,
• zwoływanie Zgromadzenia Elektorów,
• opracowywanie i uchwalanie regulaminów wewnętrznych Stowarzyszenia,
• skreślony
• ustalanie wzorcowego regulaminu zatrudniania i wynagradzania pracowników zatrudnionych we wszystkich strukturach Stowarzyszenia,
• uchylanie lub zawieszanie uchwał władz Koła, jeżeli są sprzeczne ze Statutem Stowarzyszenia, regulaminami i uchwałami władz Stowarzyszenia oraz przepisami prawa,
• tworzenie i prowadzenie placówek podległych bezpośrednio Zarządowi Głównemu,
• powoływanie, w szczególnych przypadkach, Biur Obsługi Placówek bezpośrednio podległych Zarządowi Głównemu do obsługi placówek w Kołach, których Zarządy utraciły zdolność zarządzania nimi,
• przekazywanie, nie później niż w ciągu 3 miesięcy od dnia bilansowego , sprawozdania finansowego Centralnej Komisji Rewizyjnej,
• skreślony .

 

• 2 Tryb pracy Zarządu Głównego określa regulamin  przyjęty  przez  Zarząd Główny.

 

• 3 1.  Stowarzyszenie reprezentowane jest przez  prezesa lub wiceprezesa. 2. Przy czynnościach prawnych powodujących powstanie zobowiązań

finansowych oraz czynnościach prawnych powodujących zmianę składników majątkowych Stowarzyszenie reprezentuje prezes lub wiceprezes oraz główny księgowy Stowarzyszenia.

2. W przypadku    zmian    składników    majątkowych  w    Kołach  bez osobowości prawnej, dokumenty podpisują Prezes lub wiceprezes oraz główny  księgowy Stowarzyszenia lub osoby  przez nie upoważnione.

 

• 4. Zebrania Zarządu Głównego Stowarzyszenia zwoływane są przez jego prezesa w miarę potrzeby, ale nie rzadziej niż raz na trzy miesiące, w tym jedno raz do roku z udziałem przewodniczących Zarządów Kół.

 

• 5. Zarząd Główny powołuje biuro w celu:
  • bezpośredniej obsługi zadań statutowych realizowanych przez Zarząd Główny i Koła,
  • obsługi zarządzania Stowarzyszeniem,

• niezbędnej obsługi     zadań     zleconych     Stowarzyszeniu                   we wszystkich jego strukturach,
• pomocy merytorycznej Kołom w realizacji ich zadań statutowych i koordynacji ich działalności,
• obsługi finansowej      i      organizacyjno -prawnej                 działalności Stowarzyszenia,
• niezbędnej obsługi Kół nie posiadających osobowości prawnej,

 

• 6. Zarząd Główny może powołać odrębne struktury organizacyjne w celu wspierania specjalistycznej działalności statutowej Kół.

 

• 7. Biuro Zarządu Głównego działa na podstawie regulaminu nadanego przez Zarząd Główny.

 

• 8 . ( skreślony)

 

 

 

Art. 18

• 1. Zarząd Główny wyłania ze swego grona prezydium w składzie:

• Prezes,
• Wiceprezesi,
• Sekretarz,

 

• 2. Prezydium w okresach pomiędzy posiedzeniami Zarządu Głównego realizuje jego zakres kompetencji z wyjątkiem:
• zwoływania Zgromadzenia Elektorów,
• uchwalania planów działalności i budżetów Stowarzyszenia,
• wyrażania zgody na uzyskanie osobowości prawnej przez Koła.

 

• 3. Prezydium, na kolejnym posiedzeniu Zarządu Głównego składa informacje o swojej działalności.

 

Art. 19

• 1. Centralna Komisja Rewizyjna wybierana przez Zgromadzenie Elektorów składa się z 5-7 osób, w tym przewodniczącego i sekretarza .

 

• 11 . Kadencja Centralnej Komisji Rewizyjnej rozpoczyna się i kończy wraz  z kadencją Zarządu Głównego Stowarzyszenia.

 

• 2. Członkowie Centralnej Komisji Rewizyjnej:

1. nie mogą pełnić innych funkcji w strukturach władz naczelnych Stowarzyszenia,
2. powinni posiadać kwalifikacje pozwalające na prawidłową ocenę działalności statutowej i finansowej

3. nie mogą pozostawać z członkami Zarządu Głównego w stosunku małżeństwa, we wspólnym pożyciu, w stosunku pokrewieństwa, powinowactwa lub podległości służbowej,
4. nie byli skazani prawomocnym wyrokiem za przestępstwo z winy umyślnej ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe.

 

• 3. Członkowie Centralnej Komisji Rewizyjnej mogą uczestniczyć w zebraniach Zarządu Głównego Stowarzyszenia z głosem doradczym.

 

• 4. Do zadań Centralnej Komisji Rewizyjnej należy:
  1. kontrolowanie co najmniej raz w roku całokształtu działalności Stowarzyszenia,
  2. przedstawianie Zarządowi Głównemu uwag i wniosków wynikających z oceny działalności statutowej i finansowej Stowarzyszenia,
  3. składanie Zgromadzeniu Elektorów sprawozdań ze swojej działalności oraz zgłaszanie wniosków o udzie lenie absolutorium ustępującemu Zarządowi.
  4. powoływanie biegłego rewidenta do badania sprawozdania finansowego

 

• 5. Centralna Komisja Rewizyjna działa na podstawie własnego regulaminu.

 

• 6. Posiedzenia Centralnej Komisji Rewizyjnej odbywają się w miarę potrzeby, co najmniej jeden raz w roku.

 

• 7. Centralna Komisja Rewizyjna w czasie trwania kadencji może, na miejsc e członków ustępujących, dokooptować do swojego składu nowych członków w liczbie  nie przekraczającej 1/ 3 jej składu pochodzącego z wyboru.

 

• 8. Centralna Komisja Rewizyjna prowadzi czynności kontrolne wobec Zarządu Głównego, Zarządów Kół oraz prowadzonych przez nie jednostek i placówek. Centralna Komisja Rewizyjna dla wykonywania swych obowiązków może wnioskować do Zarządu Głównego o powołanie specjalistycznych zespołów kontrolnych.

 

Art. 20

• 1. Uchwały władz Stowarzyszenia zapadają zwykłą większością głosów przy obecności przynajmniej 1/ 2 członków danej władzy. W razie równości głosów decyduje głos przewodniczącego zebrania. W sprawach bezpośrednio związanych z osobistym interesem członka władz Stowarzyszenia, nie bierze on udziału w głosowaniu.

 

• 2.

1. Uchwały o zmianie statutu Stowarzyszenia podejmuje Zgromadzenie Elektorów większością 3/5 głosów, w obecności co najmniej 3/5 całkowitej liczby elektorów .
2. Uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia podejmuje Zgromadzenie Elektorów większością 2/3 głosów, w obecności co najmniej 2/3 całkowitej liczby elektorów.

 

Art. 21

skreślony

 

ROZDZIAŁ V

KOŁA – ODDZIAŁY TE RENO WE STOWARZYS ZE NI A

 

Art. 22

• 1. Koła są podstawowymi terenowymi jednostkami organizacyjnymi Stowarzyszenia, jako osoby prawnej.

 

• 2. Do powołania Koła wymagana jest liczba co najmniej 10 osób deklarujących chęć wstąpienia do Stowarzyszenia, w tym 2/3 rodziców osób z niepełnosprawnością intelektualną .

 

• 3. Protokół z zebrania założycielskiego stanowi podstawę zarejestrowania Koła w Zarządzie Głównym.

 

• 4. 1. Koła Stowarzyszenia działają zgodnie ze statutem uchwalonym przez Zgromadzenie Elektorów oraz regulaminem Koła uchwalonym przez Zarząd Główny.

2. Koła nie mają prawa uchwalania odrębnych statutów.

 

• 5. Koło posiadające osobowość prawną nabywa prawo do samodzielnego działania w ramach Statutu Stowarzyszenia, z zastrzeżeniem art. 31 § 6 . Prawo to ograniczone jest do sfery działań cywilno -prawnych i praw majątkowych dotyczących Koła.

 

• 6. Zarząd Główny, w uzgodnieniu z Centralną Komisją Rewizyjną, ma prawo uchylić uchwałę o wyrażeniu zgody na uzyskanie osobowości prawnej przez Koło. Uchylenie uchwały zgłaszane jest przez Zarząd Główny do odpowiedniego sądu rejestrowego, co skutkuje wykreśleniem Koła z rejestru i przywróceniem mu statusu Koła bez osobowości prawnej.

 

• 7. Władzami Koła są:

1. Walne Zebranie Członków, 2. Zarząd Koła.

 

• 8. Organem kontroli Koła jest Komisja Rewizyjna Koła.

Art. 23

Walne Zebranie Członków może być zwyczajne lub nadzwyczajne.

 

Art. 24

Do kompetencji Walnego Zebrania Członków należy:

1. uchwalanie kierunków działania Koła,
2. rozpatrywanie rocznych     sprawozdań     Zarządu    Koła    i                                 Komisji Rewizyjnej,
3. udzielanie absolutorium ustępującemu Zarządowi Koła,
4. podejmowanie uchwał w sprawach przedstawionych przez Zarząd Koła, Komisję Rewizyjną lub członków,
5. wybór Zarządu Koła i Komisji Rewizyjnej Koła oraz elektorów w głosowaniu tajnym, chyba, że Walne Zebr anie Członków zdecyduje inaczej.

 

 

Art. 25

• 1. Walne Zebranie sprawozdawczo -wyborcze zwoływane jest przez Zarząd Koła raz na 4 lata, a sprawozdawcze raz na rok, w ciągu pięciu miesięcy po upływie roku kalendarzowego . Na rok przed upływem kadencji Zarządu Głównego Walne Zebranie  Członków  Koła ma charakter sprawozdawczo – wyborczy.

 

• 2. O terminie Walnego Zebrania Zarząd Koła zawiadamia członków co najmniej na 15 dni przed zebraniem.

 

Art. 26

• 1. Nadzwyczajne Walne Zebranie Członków jest zwoływane uchwałą Zarządu Koła:
  1. z inicjatywy własnej Zarządu Koła ,
  2. na wniosek i z podaniem uzasadnienia celu:
     • Komisji Rewizyjnej Koła,
     • 1/ 3 ogólnej liczby członków Koła,
  3. w przypadku zmniejszenia się jego stanu poniżej 2/3 liczby członków pochodzących z wyboru Nadzwyczajne Walne Zebranie  Członków ma charakter sprawozdawczo -wyborczy,
  4. na żądanie Zarządu Głównego

 

• 1¹. W wypadku zmniejszenia się składu Zarządu Koła w sposób uniemożliwiający podjęcie uchwały o zwołaniu Nadzwyczajnego Walnego Zebrania Członków, uchwałę taką podejmuje Zarząd Główny Stowarzyszenia w porozumieniu z Centralną Komisją Rewizyjną.

 

• 2. Postanowienia art. 25 § 2. stosuje się odpowiednio. W tym samym terminie Zarząd Koła zawiadamia o zebraniu Zarząd Główny celem umożliwienia delegowania swego przedstawiciela.

• 3. Nadzwyczajne Walne Zebranie Członków obraduje wyłącznie nad sprawami, dla których zostało zwołane. Protokół i uchwały tego Zebrania są przesyłane do Zarządu Głównego w terminie 5 dni od daty Zebrania.

 

Art. 27

Dla ważności uchwał Władz Koła stosuje się odpowiednio art. 20, z  wyjątkiem Walnego Zebrania Członków Koła, dla którego w drugim terminie uchwały są ważne niezależnie od liczby uczestniczących osób.

Art. 28

• 1. Kadencja Zarządu Koła trwa 4 lata z zastrzeżeniem art. 25. § 1.

 

• 2. Zarząd Koła składa się z 3- 15 osób.

 

• 21 . Członkiem Zarządu Koła nie może być osoba skazana prawomocnym wyrokiem za przestępstwo popełnione umyślnie lub przestępstwo skarbowe.

 

• 3. Zarząd Koła wybiera spośród siebie przewodniczącego, sekretarza i skarbnika. W przypadku wyboru większej liczby członków Zarządu, wybiera również wiceprzewodniczących.

 

• 4. W Kole prowadzącym szerszą działalność Zarząd może wybrać 3 – 5 osobowe Prezydium i upoważnić je do kierowania bieżącą działalnością Koła.

 

• 5. Minimum 2/3 wybranych członków Zarządu Koła  stanowią  rodzice osób z niepełnosprawnością intelektualną .

 

• 6. W przypadku zmniejszenia się w trakcie kadencji liczby członków Zarządu Koła, Zarządowi przysługuje prawo uzupełnienia składu, jednak nie więcej niż 1/3 liczb y członków pochodzących z wyboru.

 

• 7. Jeżeli liczba członków Zarządu Koła pochodzących z wyboru zmniejszy się poniżej 2/3 ogólnej liczby jego członków, Zarząd Koła zwołuje Nadzwyczajne Walne Zebranie Członków Koła w trybie określonym w art. 26 § 1., które dokonuje wyborów uzupełniających. Kadencja członków wybranych w wyborach uzupełniających wygasa wraz z kadencją pozostałych członków Zarządu Koła.

 

Art. 29

• 1. Do kompetencji Zarządu Koła należy:

1. kierowanie i zarządzanie wszystkimi placówkami i innymi służbami niezbędnymi do realizacji celów statutowych,

 

2. skreślony

 

3. wykonywanie uchwał Walnego  Zebrania  Członków, Zarządu Głównego i Zgromadzenia Elektorów,

 

4. zarządzanie majątkiem i funduszami Koła oraz wykony wanie w związku z tym czynności organizacyjnych i finansowych, z zastrzeżeniem 31 § 6. i 7.

 

5. zatwierdzanie struktury organizacyjnej Koła i jego jednostek,

 

6. zwoływanie zwyczajnych i nadzwyczajnych Walnych Zebrań Członków Koła i ustalanie dla nich porządku obrad,

 

7. ustalanie rocznego budżetu oraz przestrzeganie dyscypliny finansowej,

 

8. przedkładanie do zatwierdzenia Walnemu Zebraniu Członków rocznych sprawozdań,

 

9. tworzenie placówek, sekcji, zespołów i innych form służących realizacji celów statutowych oraz uchwalanie przedmiotu, zakresu i regulaminu ich działalności , według trybu określonego w Regulaminie Koła,

 

10. wykonywanie czynności    związanych    z    zarządzaniem                      zakładem pracy, w tym zatrudnianie i zwal nianie pracowników ,

 

11. przyjmowanie członków, pozbawianie członkostwa w związku z 7 § 6. pkt. 4., prowadzenie ewidencji członków, oraz stwierdzanie utraty członkostwa,

 

12. skreślony

 

13. skreślony

 

14. powoływanie komisji inwentaryzacyjnych, przetargowych, odbioru robót i

 

15. przekazywanie, nie   później   niż   w   ciągu   3   miesięcy    od  dnia bilansowego, sprawozdania finansowego Komisji Rewizyjnej Koła.

 

16. rozpatrywanie skarg i zażaleń.

17. wykonywanie zaleceń pokontrolnych Komisji Rewizyjnej Koła, a także kontroli zewnętrznej

 

18. skreślony.

 

• 11 .1. Koło reprezentowane jest przez 2 osoby: przewodniczącego i wiceprzewodniczącego, bądź przewodniczącego                                          lub wiceprzewodniczącego oraz skarbnika lub sekretarza.

2. Przy czynnościach prawnych powodujących powstanie zobowiązań finansowych oraz czynnościach prawnych powodujących zmianę składników majątkowych Koło reprezentują obie osoby wymienione w 1 oraz główny księgowy Koła.
3. Osoby wymienione w 1 i 2 nie mogą pozostawać w związkach pokrewieństwa i powinowactwa.

 

• 2. 1. Zarząd Koła bez osobowości prawnej kompetencje wymienione w art.

29 § 1. pkt. 5., 12. i 13. a w pkt. 14. w zakresie powoływania komisji przetargowej, uzyskuje za zgodą i na podstawie

pełnomocnictw Zarządu Głównego.

2. Pełnomocnictwa i zgody Zarządu Głównego, o których mowa w § 2 . pkt. 1 mogą być wycofane uchwałą Zarządu Głównego.

 

• 3. Posiedzenia Zarządu Koła odbywają się w miarę potrzeby, nie rzadziej jednak niż raz na 2 miesiące.

 

• 4. Prezydium w okresie miedzy posiedzeniami Zarządu Koła realizuje jego za kres działania, z wyjątkiem:
• zwoływania Walnych Zebrań Członków,
• uchwalania kierunków działalności i budżetu Koła,
• zatwierdzania struktury organizacyjnej Koła i jego jednostek,
• przedkładania do   zatwierdzenia    Walnemu   Zebraniu  Członków rocznych sprawozdań i bilansów,
• tworzenia placówek, sekcji, zespołów i innych form realizacji celów statutowych oraz uchwalania przedmiotu, zakresu i regulaminu ich działalności.

 

• 5. Prezydium, na kolejnym posiedzeniu Zarządu Koła, składa informacje  o swojej działalności.

 

Art. 30

• 1. Komisja Rewizyjna Koła jest organem kontroli Koła.

 

• 11 . Kadencja Komisji Rewizyjnej Koła trwa 4 lata.

 

• 12 . Kadencja Komisji Rewizyjnej Koła rozpoczyna się i kończy wraz z kadencją Zarządu Koła.

• 2. Komisja Rewizyjna Koła składa się z 3 -5 członków, w tym z przewodniczącego i sekretarza. Członkowie KR powinni posiadać kwalifikacje pozwalające na prawidłową ocenę działalności statutowe j i finansowej Koła. Członkowie Komisji nie mogą pełnić innych funkcji we władzach Koła i n ie mogą być jego pracownikami. Przepisy art. 1 9
• 2 pkt 3-4 stosuje się odpowiednio.

 

• 3. Do zadań Komisji Rewizyjnej Koła należy:

1. kontrolowanie co najmniej raz w roku całokształtu działalności Koła,
2. przedstawianie Zarządowi Koła uwag i wniosków wynikających z oceny działalności statutowej i finansowej Koła,
3. składanie Walnemu Zebraniu Członków Koła sprawozdań ze swojej działalności oraz zgłaszanie wniosków o udzielenie absolutorium ustępującemu Zarządowi Koła,
4. powoływanie biegłego rewidenta do badania  sprawozdania finansowego Koła .

 

• 4. Tryb pracy Komisji Rewizyjnej określa regulamin ustalany przez Centralną Komisję Rewizyjną.

 

• 5. W przypadku zmniejszenia się w trakcie kadencji liczby członków Komisji Rewizyjnej, art. 19 § 7. stosuje się odpowiednio.

 

ROZDZIAŁ VI

MAJĄTEK I FUNDUS ZE STOWARZYSZENIA

 

Art. 31

• 1. Majątek Stowarzyszenia stanowią: 1. nieruchomości,

2. ruchomości, 3. fundusze,
3. wartości niematerialne i prawne.

 

• 2. Na fundusze Stowarzyszenia składają się: 1. składki członkowskie,

2. wpływy ze zbiórek, 3. darowizny,
3. dotacje i subwencje,
4. przychody uzyskane za oddane usługi,
5. dochody z własnej działalności gospodarczej, inne wpływy.

 

• 21 . Wszystkie dochody Stowarzyszenia przeznaczane są na działalność statutową i nie mogą być przeznaczane do podziału między członków Stowarzyszenia.

• 3. Rokiem obrachunkowym i sprawozdawczym Stowarzyszenia jest rok kalendarzowy.

 

• 4. Majątek Stowarzyszenia będący we władaniu Kół nie posiadających osobowości prawnej pozostaje własnością Stowarzyszenia reprezentowanego przez Zarząd Główny.

 

• 5. Sposób przekazania majątku Kołom, które uzyskały osobowość prawną, określa instrukcja majątkowa Stowarzyszenia.

 

• 6. Zbycie lub obciążenie majątku nieruchomego każdej jednostki organizacyjnej Stowarzyszenia wymaga zgody Zarządu Głównego.

 

• 7. W razie rozwiązania lub likwidacji Koła, majątek prze chodzi na własność Stowarzyszenia.

 

Art. 311

Zabrania się:

1. udzielania pożyczek lub zabezpieczania zobowiązań majątkiem Stowarzyszenia w stosunku do jego członków, członków organów lub pracowników oraz osób, z którymi członkowie, członkowie organów oraz pracownicy Stowarzyszenia pozostają w związku małżeńskim, we wspólnym pożyciu albo w stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa lub powinowactwa w linii bocznej do drugiego stopnia albo są związani z tytułu przysposobienia, opieki lub kurateli, zwanych dalej „osobami bliskimi” ,

 

2. przekazywania majątku Stowarzyszenia na rzecz jego członków, członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich, na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, w szczególności, jeżeli przekazanie to następuje bezpłatnie l ub na preferencyjnych warunkach ,

 

3. wykorzystywania majątku Stowarzyszenia na rzecz jego członków, członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, chyba, że to wykorzystanie bezpośrednio wynika z celu statutowego ,

 

4. zakupu towarów lub usług od podmiotów, w których uczestniczą członkowie Stowarzyszenia, członkowie jego organów lub pracownicy oraz ich osób bliskich, na zasadach innych niż w stosunku do  osób  trzecich lub po cenach wyższych niż rynkowe,

 

5. udostępniania konta Stowarzyszenia w celu zbierania środków finansowych na indywidualne potrzeby .

 

Art. 32
W razie podjęcia przez Z gromadzenie Elektorów uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia, majątek musi być przeznaczony na rzecz osób prawnych realizujących  cele  statutowe  Polskiego  Stowarzyszenia  na   rzecz Osób  z Niepełnosprawnością Intelektualną .

 

Postanowienie Sądu o Rejestracji Stowarzyszenia wydane przez Sąd Wojewódzki w Warszawie 16.VII.1991 r. Sygn. akt. VII, Nr Rej. Stowarzyszenia RST 1045.

Postanowienie Sądu o Wpisie do Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS 0000162757 wydane przez Sąd Rejonowy dla M. St. Warszawy w Warszawie, XX Wydział Gospodarczy KRS dnia 28.05.2003 r.

Zmiany w Statucie Polskiego Stowarzyszenia na Rzecz Osób z Upośledzeniem Umysłowym dokonane przez Zgromadzenie Elektorów w dniu 25 kwietnia 2004 r., zatwierdzone postanowieniem Sądu Rejonowego dla m.st. Warszawy w Warszawie, XX Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego z dnia 3 listopada 2004 r.

Zmiany w Statucie Polskiego Stowarzyszenia na Rzecz Osób z Upośledzeniem Umysłowym dokonane przez Nadzwyczajne Zgromadzenie Elektorów w dniu 27 listopada 2010 r. zatwierdzone postanowieniem Sądu Rejonowego dla m.st. Warszawy w Warszawie, XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego z dnia 4 kwietnia 2011 r.

Zmiany w Statucie Polskiego Stowarzyszenia na Rzecz Osób z Upośledzeniem Umysłowym dokonane przez Nadzwyczajne Zgromadzenie Elektorów w dniu 28 stycznia 2012 r. zatwierdzone postanowieniem Sądu Rejonowego dla m.st. Warszawy w Warszawie, XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego z dnia 30 lipca 2012 r.

Zmiany w Statucie Polskiego Stowarzyszenia na Rzecz Osób z Upośledzeniem Umysłowym dokonane przez Nadzwyczajne Zgromadzenie Elektorów w dniu 19 września 2015 r. zatwierdzone postanowieniem Sądu Rejonowego dla m.st. Warszawy w Warszawie, XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego z dnia 22 marca 2016 r.